Ziņot par kļūdu!
Publicēts pirms 14 gadiem. Lūdzu, izvērtējiet satura aktualitāti!
Vai, nosakot akorda algu, jāņem vērā minimālā stundas likme? (560a3b2d16e2a)
14.03.2012.
•
3 MIN
Atbild
14.03.2012.
•
3 MIN
Atbild
Jautājums
Vai gadījumā, ja darbiniekam ir noteikta akorda alga, kas atkarīga no padarītā darba apjoma, bet, nosakot šo algu, nav ņemts vērā laiks, kādā var veikt doto darba apjomu, tas ir Darba likuma pārkāpums? Piemēram, darbiniekam noteikta samaksa 2,00 Ls par 100 izgatavotām vienībām, bet šo darbu viņš var paveikt 3 stundās. Šajā gadījumā rodas situācija, ka stundā darbinieks nesaņem samaksu atbilstoši Darba likumā noteiktajai minimālajai stundas tarifa likmei (minimālā likme - 1,083 Ls / stundā, bet minētajā gadījumā - 0,66 Ls / h?). Kā noteikt likumam atbilstošu akorda algu?
Šis raksts pieejams tikai abonentiem!
Autorizējies
Vēl neabonē?
- Piekļuve jaunākajiem iFinanses rakstiem
- Piekļuve rakstu arhīvam
- Jaunāko tēmu apkopojums e-pastā 1x nedēļā
Piedāvājums spēkā jauniem klientiem
Viena raksta iegāde
3 EUR / gab.
- Piekļuve rakstam 1 mēnesi no iegādes brīža
Noformējot pirkumu, netiek piesaistīta maksājumu karte un nenotiek automātiski maksājumi!
Pamanīji kļūdu?
Iezīmē tekstu un spied "ziņot par kļūdu".
Tēmas
Vēl no šīs rubrikas
Tuvākie pasākumi
09/12
Vebinārs
Papīra un elektronisko dokumentu arhivēšana
04/07
Vebinārs
Gada pārskata sagatavošana ar mākslīgo intelektu
Ziņas
11.03.2026
Plāno ieviest e-cigarešu depozīta sistēmu
Noderīgi
Ziņot par kļūdu
