Atkarībā no personīgajiem un profesionālajiem mērķiem ilgstoši uzkavēties pie viena darba devēja var būt ieteicams un gluži pretēji – mainīt darbavietu vajadzētu biežāk. Abām pieejām ir savas priekšrocības un trūkumi, tāpēc vajadzētu rūpīgi izvērtēt, cik ilgi palikt vienā uzņēmumā.
Kādi ir ieguvumi?
Pieredze
Pirmais nozīmīgais ieguvums, ilgstoši strādājot pie viena darba devēja, ir pieredzes iegūšana attiecīgajā uzņēmumā. Ja ilgu laiku nostrādāts pie viena un tā paša darba devēja, iespējams, ka sasniegts komandas vadītāja vai vecākā eksperta amats un kolēģi var paļauties uz jūsu zināšanām par uzņēmuma darbību un produktu. Visticamāk, jau iemantota kolēģu un darba devēja cieņa un zināšanas ļauj pildīt darbaudzinātāja pienākumus, ievadot darbā jaunos darbiniekus.
- Piekļuve jaunākajiem iBizness rakstiem
- Piekļuve rakstu arhīvam
- Jaunāko tēmu apkopojums e-pastā 1x nedēļā
- Piekļuve rakstam 1 mēnesi no iegādes brīža
